Помогите советом в следующей ситуации:

С бывшей работы мою жену уволили по сокращению, после этого она стала на биржу труда. На бирже ей предложили 2 варианта получения выплаты:
1) отмечаться на бирже каждые 3 недели и получать выплату в сумме около 2 000 гривен в месяц (средняя по ее области);
2) оформиться как ФОП и получить всю выплату единоразово в сумме около 20 000 гривен. Она выбрала 2й вариант. Сегодня подала документы гос регистратору.
Параллельно этим событиям одна компания предложила ей работать у них с официальным оформлением по трудовой.

Вопросы:
1)Есть ли какие-то препятствия оф. трудоустройству по трудовой? Ведь запрещающих законов пока не существует, тем более что налоги будет платить и она как ФОП и ее работодатель.
2)Имеет ли право биржа труда отобрать выплату в силу того, что она трудоустроилась наемным работником?

В налоговой внятно ответить мне не могут, больше склоняются к тому, что выплату ей придется вернуть, но на основании какого закона, сказать не могут.