Украинские специалисты хотят работать за границей, вот они - результаты "покращення" Опции

[ХАИ]

Тотальное большинство (91%) высококвалифицированных специалистов с высшим образованием думают о работе за границей, поскольку украинскую молодёжь не устраивает экономическая и политическая ситуация в стране. И речь идет не только о студентах – 30-летние специалисты высказывают серьёзные намерения искать работу за границей, в первую очередь, в странах Европы, США и Канаде.

Такие данные были получены в результате опроса, проведенного международным кадровым порталом hh.ua в ноябре 2012 года.


Почти половина респондентов (48%) ответила, что имеет серьёзные намерения уехать из Украины. 43% опрошенных сознались, что иногда рассматривают возможность поиска работы за границей, и только 4% вовсе не планируют уезжать из Украины. В то же время 5% респондентов хотят использовать обучение за границей для того, чтобы остаться там работать.
.............................
Подавляющее большинство респондентов (72%) считает, что главная причина выезда молодёжи на работу за границу, это отсутствие хорошего будущего для себя и своей семьи в Украине. 44% указали причиной потенциальной миграции низкий уровень оплаты труда. 41% опрошенных считают, что в Украине нет условий для полноценной реализации их профессиональных качеств, а нестабильная политическая ситуация кажется «корнем зла» для 34% респондентов.
..............................
Данные были получены в результате опроса зарегистрированных пользователей сайта hh.ua, проводимого в первой половине ноября 2012 года. В опросе принимали участие 5 017 респондентов, среди которых 60% – мужчины, 40% – женщины. Средний возраст опрошенных – 30 лет. 77% орошенных имеют законченное высшее образование, 11% – незаконченное высшее, в опросе приняли участия даже кандидаты наук (2%), и такое же количество аспирантов.


Больше всего респондентов представляют такие сферы образования: экономическая – 34%, техническая – 21%, информационные технологии – 11%, гуманитарная – 10%.

]]>ИСТОЧНИК]]>

[Нержавейкин]

Немного помногословлю, кто осилит - и на том спасибо.

Для начала, о релевантности исследования. Опрошены зарегистрировавшиеся на сайте трудоустройства и согласившиеся принять участие в опросе. 5000 (пять тысяч) человек. Этого маловато, чтобы говорить о "Тотальном большинстве высококвалифицированных специалистов с высшим образованием".

Теперь о стране, много голосов о том, что:

- весь мир уже постиндустриальный, а мы отползли в недоиндустриальную эпоху
- захватившая власть бело-голубая чума выросла на методах "90-х" и другого просто не знает, потому в страну и вернулись "90-е" во всем
- реальный сектор экономики маленький и тот в ж.пе, повсплывали новости о потерях Ахметовым трети бизнеса, в том числе о сползании показателей метинвеста и т.д., энергетика в ж.пе, сети изношены, вообще ВСЁ изношено, деньги крадутся
- одним из главных умений бизнесмена является запутывание деятельности предприятия так, чтобы налоговикам пришлось очень долго чухать репу, чтобы понять, как "красиво" отжать такое
- и еще одно умение - способность быстро сворачиваться и выводить деньги за рубеж
- страна "рустикальная" т.е. "сельская" и элитность определяется кумовством, сокамерничеством, собутыльничеством, сопо.бничеством и так далее
- интересные бизнеса будут так или иначе отжаты, если ты "не свой", как пример - погуглить Борис Пенчук
- причем, отжать могут неожиданно - выходит на пенсию какой-нить дядечка из СБУ, и просит друзей подыскать ему "пенсионный фондец"
- силовые структуры уже давно являются коммерческими исполнительными механизмами при элите
- образование деградировало, и существует как коррупционный механизм и средство заработка, учебной базы нет, особенно в реальных отраслях, кадры состарились, новым не интересно оставшиеся сильные бизнес-школы непомерно дороги и не имеют отношения к реальному севтору (а только к экономике)
- медицина... одни слезы
- законодательная власть некомпетентна и занимается несогласованным беспорядочным законотворчеством исключительно для сохранения статуса-кво
- в бизнесе негласный возрастной ценз: охотнее возьмут десяток исполнительных дешевых дурачков, чем 40-летнего чувака с десятью дипломами и нев..енным опытом. В том числе "благодаря" неграмотным своякам-руководителям много где.

...и так далее, и так далее, рыдать можно даже не страницами, а целыми томами.

- и финальное: состариться в этой стране - еще хуже, чем сдохнуть молодым.

Можно много болтать по кухням насчет "надо объединиться, надо бороться блаблабла..." никуя никто не объединится и толком ничего не добьется. Иначе "добились" бы уже давным-давно. Можно много говорить о необходимости "твердой руки, наводящей порядок" и так далее, но что-то не верится. Верится в то, что страна будет окончательно выдоена и отдана иностранному капиталу за долги. Будем эдакой вялой передерибаненной аграрно-туристической а-ля Черногорией.

Вопрос.

Что делать? Для себя, для детей. Уже понятно, что теплых мест всем не хватит даже при огромном желании работать, а новые вряд ли появятся.

Как вариант - свал. Но куда и кем? Дипломы не котируются, язык чужой, ментальность тоже.

Давайте об этом поговорим?

С молодежью попроще:

- язык можно сносно выучить на бесплатном клубе типа Livemocha
- западный если не диплом, то сертификат о прохождении курса можно получить дистанционно, заплатив 1500 уе за обучение и 1500грн за экзамен, эти деньги зарабатываемы в Украине
- если подзаработать еще немножко, то из 6 таких курсов получается полноценный западный диплом о второй вышке. Упс, забыл, берут только после бакалаврата
- есть молодежные организации AIESEC и Work and Travel (добавьте какие знаете еще), с их помощью можно пробраться в западный мир, пока юный да горячий

Такой вот заброс многобуквенный.
Кто дочитал - спасибо.